Vores medarbejderes velfærd og miljøvenlige initiativer er fortsat fokus for FREJA
Hos FREJA er vi glade for at kunne præsentere vores CSR rapport for 2019. I denne rapport beretter vi om de initiativer og tiltag, vi har sat i gang for at forbedre miljøet og vores medarbejderes velfærd.
”I 2019 nåede vi vores mål om genanvendelse af mindst 60% af affaldet i Norge, og vi gennemførte implementeringen af ISO 14001 i Finland. Vores svenske filialer kørte med 10,3% tomkørsel i 2019, men i 2020 forventer vi, at vores fælles mål på maksimum 10% tomkørsel bliver nået”, fortæller Eric Clausen, QES Manager i FREJA.
For at få en bedre forståelse af hvordan vores indsats understøtter miljøet og klimaet, har vi for andet år i træk struktureret CSR rapporten i henhold til FNs verdensmål for bæredygtig udvikling (SDG). SDG'erne er et godt udgangspunkt for vejledning og giver inspiration til områder, hvor virksomheder og institutioner kan bidrage til forbedringer.
[caption id="attachment_14093" align="alignnone" width="800"]
I FREJA har vi fokus på SDG 3, 4, 5, 8, 9, 12, 16 og 17. [/caption]
Vi skal tage ansvar
Som en af de største transport- og logistikvirksomheder i de nordiske lande har vi et ansvar over for miljøet, når det kommer til at bevare og tage os af vores planet. Transportbranchen er nummer to, når det kommer til CO2-udledning per år, kun efterfulgt af energisektoren, og det er noget, vi arbejder hårdt på at ændre til det bedre. Vores virksomhed og medarbejdere har en vigtig rolle i samfundet, da vi er nødt til at sikre, at forsyningskæderne kører kontinuerligt, men vi er klar over, at vores kernevirksomhed har en negativ indvirkning på miljøet. Af denne grund føler vi os forpligtet til at bidrage med bæredygtige løsninger, der kan gavne både vores kunder og miljøet.
Innovation og CSR går hånd i hånd
Vi mener, at vi er nødt til at tænke innovativt for at skabe forbedringer. Innovation har altid været en del af vores arbejde og kerneværdier, og for nyligt besluttede vi os for at øge vores fokus på innovation yderligere. Vi har etableret tavlemøder, og vores innovationskoncept, Operations Driven Innovation, er i gang med at blive implementeret i organisationen. Innovation er blevet en integreret del af den måde, vi arbejder på, og vi stræber efter at finde innovative løsninger i alt, hvad vi gør – både når det kommer til at udvikle innovative værdiskabende services for vores kunder, men også ved at samarbejde med andre partnere for at reducere vores CO2-aftryk. Innovation er ikke kun fokuspunktet for SDG 9, der vedrører industri, innovation og infrastruktur, vi betragter det også som grundlaget for resten af de SDG'er, vi arbejder med.
”Jeg er stolt over FREJAs arbejde med SDG’erne. Vi skal fortsætte med at forbedre os, så vi kan blive ved med at levere nye resultater og nå de mål, vi har sat os. Alle i FREJA arbejder hårdt på at finde nye innovative måder hvorpå vi kan blive endnu mere bæredygtige, og jeg er taknemmelig for den indsats, som alle FREJAnitter viser hver dag for at blive mere miljøvenlige”, siger Ulrik Rasmussen, Koncernchef i FREJA.